زيادة الأجور في تونس 2027: هذا موعد انطلاقها والمبالغ حسب الأصناف

تدخل زيادة الأجور في تونس لسنة 2027 حيز التطبيق بداية من يوم 1 جانفي 2027، في إطار مواصلة برنامج الترفيع في الأجور والمرتبات المقرر لسنوات 2026 و2027 و2028. وتشمل الزيادات أعوان الوظيفة العمومية والمؤسسات والمنشآت العمومية والقضاة، إلى جانب أجراء القطاع الخاص والمتقاعدين المعنيين، وفق مقادير وآليات تختلف بحسب الأصناف المهنية والأنظمة القانونية.

وتتراوح الزيادات الشهرية المبرمجة في عدد من أصناف القطاع العمومي بين 90 و120 دينارًا، فيما يرتفع الأجر الأدنى المهني المضمون في القطاع الخاص بنسبة تقارب 5%. ولا يتعلق الأمر ببرنامج جديد مستقل لسنة 2027، بل بالمرحلة الثانية من الزيادات التي أُقرت ضمن قانون المالية لسنة 2026 ونصوصه التطبيقية.

تفاصيل زيادة الأجور في تونس 2027 حسب الأصناف

تختلف قيمة الزيادة المبرمجة حسب التصنيف المهني والسلك الذي ينتمي إليه العون، مع التمييز بين الوظيفة العمومية والمؤسسات والمنشآت العمومية.

وبحسب المعطيات المتعلقة بالزيادات، تتوزع المبالغ الشهرية في المؤسسات والمنشآت العمومية كما يلي:

• الإطارات: زيادة شهرية بقيمة 120 دينارًا.
• أعوان التسيير: زيادة بقيمة 105 دنانير.
• أعوان التنفيذ: زيادة بقيمة 90 دينارًا.
• القضاة: زيادة بقيمة 120 دينارًا.

أما في الوظيفة العمومية، فتختلف التفاصيل بحسب التصنيف المعتمد في النصوص الترتيبية، حيث تبلغ الزيادة 120 دينارًا للصنف أ1، و105 دنانير للأصناف أ2 وأ3 وب، و90 دينارًا للأصناف ج ود والوحدتين 1 و2.

وتأتي هذه الترفيعات في إطار البرنامج الثلاثي الذي سبق إقراره، والذي تناولته تونيميديا في مقال حول تفاصيل زيادات الأجور وجرايات المتقاعدين لسنة 2027.

القطاع الخاص: الترفيع في الأجر الأدنى المضمون

يشمل برنامج الزيادات أيضًا الأجر الأدنى المهني المضمون في القطاعات غير الفلاحية، وفق ما نص عليه الأمر عدد 67 لسنة 2026 المؤرخ في 30 أفريل 2026.

وبداية من 1 جانفي 2027، تصبح المقادير الشهرية كما يلي:

• نظام 48 ساعة أسبوعيًا: يرتفع الأجر الأدنى من 554.736 دينارًا إلى 582.400 دينار.
• نظام 40 ساعة أسبوعيًا: يرتفع الأجر الأدنى من 470.251 دينارًا إلى 493.304 دينار.

أما الأجر الأدنى الفلاحي المضمون، فيرتفع إلى 22.400 دينارًا في اليوم، مقابل 21.336 دينارًا خلال سنة 2026، دون احتساب المنح الإضافية المستحقة.

ويمكن الاطلاع على المقادير وتواريخ دخولها حيز التنفيذ ضمن الأمر عدد 67 لسنة 2026 المنشور بالرائد الرسمي.

هل تشمل زيادات جانفي 2027 المتقاعدين؟

تشمل الترفيعات كذلك جرايات التقاعد وفق الأحكام القانونية المنظمة لكل نظام اجتماعي.

وينص الأمر المتعلق بالأجر الأدنى المهني المضمون على انسحاب الزيادة على جرايات التقاعد التي يسندها الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي، وفق الشروط القانونية المعمول بها.

غير أن ذلك لا يعني حصول جميع المتقاعدين على زيادة موحدة بقيمة 90 أو 105 أو 120 دينارًا، إذ تختلف طريقة احتساب الترفيع بحسب النظام الذي يخضع له المتقاعد.

وكانت إجابة رسمية بشأن أوامر الزيادة في الأجور والجرايات قد أكدت صدور النصوص المتعلقة بالترفيعات المبرمجة لسنوات 2026 و2027 و2028.

متى يبدأ تطبيق الزيادات الجديدة؟

يُعد الخميس 1 جانفي 2027 تاريخ بداية سريان الزيادات المبرمجة بعنوان سنة 2027، وفق النصوص المنظمة لها.

ويجب التمييز بين تاريخ سريان الزيادة وتاريخ صرفها الفعلي، إذ يمكن أن يختلف موعد إدراجها في الأجور والجرايات بحسب إجراءات الخلاص المعتمدة لدى المؤسسات والصناديق الاجتماعية.

وتندرج هذه الترفيعات ضمن مسار يمتد على ثلاث سنوات، من 2026 إلى 2028، بهدف دعم القدرة الشرائية للأجراء والمتقاعدين المعنيين في ظل ارتفاع تكاليف المعيشة.